
类似情况还不止一例。另一位哈尔滨移动用户宋运(化名)向澎湃质量报告投诉平台投诉称,2012年,他从朋友手中过户一个尾号为6669的移动手机号码,遭遇情况与李明几乎相同。宋运称,办理该号码时,移动营业厅工作人员告诉他,该手机号码每月有68元底线消费。因为其每个月实际话费超过68元,宋运未对此提出异议。
劳动双方虽然可以签订一些协议,但应在法律框架内。去年人社部就明确表态,用人单位与员工签订《员工自愿放弃购买社保(申请)承诺书》不具有法律效力。即使劳动者约定放弃社保,离职时仍有权要求用人单位为其补缴在职期间的社会保险费。单位不同意补缴的,劳动者可依照社保法依法申请调解、仲裁,或者提起诉讼。
可能很多人会认为,国内每年都有大几百万的高校毕业生,人口质量在提升。1977年中国恢复高考后,国内累计大学毕业生1.15亿人,仅占国内人口的8.86%。这意味着,国内大多数人还是没有经过高校学习的。表面上看,遍地都是大学生,但实际上,大多数人都属于低学历人群。
“质量”才是当前中国经济的“关键词”,要实现质的飞跃靠的不是人口数量。用数量建立庞大基数拉抬整体经济规模的时代将被AI所淘汰,而AI是个放大器,个体生产力的基数决定了人与AI结合后能产生多少边际效益。因此,个体生产力的提升是当下急需解决的问题,也是决定经济转型升级能否成功的关键。
更何况,社会保险费的依法足额缴纳,不仅事关劳动双方的合法利益,还关系到整个社会保险制度的资金来源。往大了说,社保的缴纳问题,不仅关系到用人单位及劳动者双方的私权利,还关系到整个社会社保制度的整体利益,并不属于双方可以自由放弃和处分的权利义务范围。
根据一般规律,人均GDP超过1万美元以后,居民消费升级会带动服务业和消费较快成长。我国人口众多,消费升级方兴未艾,这增强了我们抵御外部风险挑战的底气。尤其是在挑战中新动能逆势成长,在这次抗疫斗争中发挥了非常重要的作用,增强了推动经济高质量发展的信心。另外,我国中西部地区后发优势明显,重大区域发展战略的加快推进,拓展了发展空间和增长极。